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VPAK unterzeichnet Charta der Vielfalt

Zum diesjährigen Diversity-Tag unterzeichnete der Vorsitzende des VPAK die Charta der Vielfalt für Diversity in der Arbeitswelt.

Die Charta der Vielfalt ist eine Arbeitgeberinitiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen. Ziel der Initiative ist es, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt in Deutschland voranzubringen.

Der VPAK unterzeichnet die Charta als 14. Organisation in Osnabrück.

Vielfalt, auch und gerade was die Mitarbeiter*innen betrifft, liegt dem VPAK von jeher am Herzen. Unsere Überzeugung möchten wir durch diese Selbstverpflichtung bekräftigen:

„Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt hat eine positive Auswirkung auf die Gesellschaft in Deutschland.“ (zum vollständigen Wortlaut der Urkunde)

Diese Initiative wird von der Beauftragten der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration, Staatsministerin Annette Widmann-Mauz, unterstützt. Seit 2010 ist der Charta der Vielfalt e. V. Träger der Initiative, die im Dezember 2006 von vier Unternehmen ins Leben gerufen wurde.

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